Orador motivacional para fomentar el buen trabajo en equipo, superación personal, autoestima y liderazgo entre otros. Brindo asesoría a empresas para facilitar el buen funcionamiento de una programa abierto a la inclusión de la Diversidad. En este blog encontrarás interesantes artículos sobre políticas varias de inclusión y trato de gente con algunas discapacidades al ambiente laboral.
martes, 11 de abril de 2023
1 comentario:
AL LLER ESTO MI JEFE DE AQUEL ENTOCES ME ESCRIBIO Y COMPLEMENTO MI PUBLICACION
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Si mal no recuerdo, tu llegada al equipo de exploraciones y planes de minado fue promovido por don Alberto Zambrano, entonces director del Grupo Materias Primas, pensando en impulsar actividades de remediación y mitigación del impacto de las actividades mineras, en las localidades que la compañía tenía en el país; ese fue un inicio muy importante en el proceso ya que el país iniciaba con leyes y reglamentos que las empresas no atendían como debía ser. Se buscaba minimizar el impacto el daño inherente del proceso minero tanto en la naturaleza como en las comunidades aledañas. Considero que tu trabajo e iniciativas fueron punta de lanza para cambiar la imagen de la empresa y sobre todo el inicio de una cultura que paso a paso se ha fortalecido y actualmente es un proceso fuerte y con personal al cargo que cuenta con procesos certificados y cumplen con las normas de las diferentes entidades gubernamentales. Ser parte del inicio del ahora departamento de ecología, debe ser un orgullo para ti, y seguramente ahora no hay registros y los responsables no tienen una idea del cómo ni quién fue quien plantando árboles, entre ellos los nogales de la casa de visitas de la entonces nueva planta de Canoitas, las estrategias de protección y alimentación de los venados de esa zona y otras actividades que dieron inicio a un cambio de cultura y una nueva forma de respetar la naturaleza.
Esto inicia en el equipo de exploraciones en compañía de gente dedicada a la evaluación y planes de minado, haciendo topógráfica, perforaciones, análisis de muestras, planes y proyectos en donde la rehabilitación de sitios tomó un lugar que actualmente por sí mismo tiene su espacio y responsabilidades.
No fue algo sencillo y Sergio, tomó el reto de integrarse a un equipo con gente diversa, siendo el mismo diferente y demostrado que no era valioso por ser un “recomendado” sino por sus conocimientos y por su voluntad de demostrar su valía y su fuerza de voluntad.
Bien por él!
Francisco Javier Dávalos Montoya y si mal no recuerdo, tenia a cargo el departamento de evaluación y planes de minado.
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AL LLER ESTO MI JEFE DE AQUEL ENTOCES ME ESCRIBIO Y COMPLEMENTO MI PUBLICACION
Si mal no recuerdo, tu llegada al equipo de exploraciones y planes de minado fue promovido por don Alberto Zambrano, entonces director del Grupo Materias Primas, pensando en impulsar actividades de remediación y mitigación del impacto de las actividades mineras, en las localidades que la compañía tenía en el país; ese fue un inicio muy importante en el proceso ya que el país iniciaba con leyes y reglamentos que las empresas no atendían como debía ser. Se buscaba minimizar el impacto el daño inherente del proceso minero tanto en la naturaleza como en las comunidades aledañas. Considero que tu trabajo e iniciativas fueron punta de lanza para cambiar la imagen de la empresa y sobre todo el inicio de una cultura que paso a paso se ha fortalecido y actualmente es un proceso fuerte y con personal al cargo que cuenta con procesos certificados y cumplen con las normas de las diferentes entidades gubernamentales. Ser parte del inicio del ahora departamento de ecología, debe ser un orgullo para ti, y seguramente ahora no hay registros y los responsables no tienen una idea del cómo ni quién fue quien plantando árboles, entre ellos los nogales de la casa de visitas de la entonces nueva planta de Canoitas, las estrategias de protección y alimentación de los venados de esa zona y otras actividades que dieron inicio a un cambio de cultura y una nueva forma de respetar la naturaleza.
Esto inicia en el equipo de exploraciones en compañía de gente dedicada a la evaluación y planes de minado, haciendo topógráfica, perforaciones, análisis de muestras, planes y proyectos en donde la rehabilitación de sitios tomó un lugar que actualmente por sí mismo tiene su espacio y responsabilidades.
No fue algo sencillo y Sergio, tomó el reto de integrarse a un equipo con gente diversa, siendo el mismo diferente y demostrado que no era valioso por ser un “recomendado” sino por sus conocimientos y por su voluntad de demostrar su valía y su fuerza de voluntad.
Bien por él!
Francisco Javier Dávalos Montoya y si mal no recuerdo, tenia a cargo el departamento de evaluación y planes de minado.